Setiap 1 Mei, seluruh negara akan menyambut sebuah hari yang dinamakan Hari Pekerja. Ia turut dikenali sebagai Hari Buruh atau Hari Pekerja Antarabangsa. Selain itu, ia merupakan peringatan terhadap perjuangan dan pencapaian pekerja di seluruh dunia. Hari ini mempunyai sejarah yang kaya dan penting dalam gerakan pekerja, dan ia berperanan sebagai memento mori terhadap hak-hak pekerja yang perlu dihormati dan dilindungi.
Di Malaysia, 1 Mei dianggap sebagai hari pekerja yang penting, di mana pekerja dan kesatuan sekerja mengadakan pelbagai aktiviti untuk menghargai sumbangan pekerja kepada pembangunan negara.
Sejarah Terjadinya Hari Pekerja
Asal-usul Hari Pekerja bermula pada peristiwa Tragedi Haymarket yang berlaku di Chicago, Amerika Syarikat, pada 1886. Pada 1 Mei 1886, ribuan pekerja telah berhimpun untuk menuntut hak mereka, termasuk pengurangan hari kerja menjadi 8 jam sehari. Perhimpunan itu berlaku secara aman pada awalnya, tetapi kemudian berubah menjadi keganasan apabila polis mencampuri. Sembilan orang pekerja aktivis dipenjarakan dan empat di antaranya dihukum gantung atas tuduhan yang tidak adil. Tragedi ini kemudian menjadi titik tolak kepada pergerakan pekerja di seluruh dunia.
Pada tahun 1889, Pertubuhan Pekerja Antarabangsa (IWO) mengisytiharkan 1 Mei sebagai hari pekerja dan menggalakkan perhimpunan aman di seluruh dunia untuk memperingati peristiwa Haymarket dan menyuarakan tuntutan pekerja. Sejak itu, 1 Mei menjadi lambang solidariti pekerja di seluruh dunia dan menjadi hari cuti umum di banyak negara.
Kenapa Malaysia perlu Sambut Hari Pekerja?
Melihatkan sejarahnya yang penting untuk kaum pekerja di seluruh negara termasuk Malaysia, ada beberapa sebab penting kenapa Malaysia turut meraikan hari pekerja pada 1 Mei setiap tahun.
Hari Pekerja adalah suatu peringatan bagi kita semua tentang sejarah panjang perjuangan pekerja dalam memperoleh hak dan keadilan di tempat kerja. Dalam perjalanan sejarah, pekerja telah berjuang keras untuk memperoleh hak-hak dasar seperti gaji yang adil, jam kerja yang manusiawi, serta persekitaran kerja yang selamat dan sihat. Pengorbanan dan perjuangan yang telah dilakukan oleh generasi pekerja sebelum kita mengingatkan kita tentang nilai-nilai penting seperti kesamarataan, keadilan, dan kehormatan di tempat kerja.
Baca Lagi: 5 Langkah Mohon Kerja di New Zealand
Di zaman Revolusi Industri, keadaan pekerja sering kali sangat mencabar. Pekerja sering diperlakukan secara tidak adil oleh majikan mereka, dengan gaji yang rendah, jam kerja yang berlebihan, dan kekurangan keselamatan di tempat kerja. Untuk melawan ketidakadilan ini, pekerja dari pelbagai bidang dan latar belakang telah bersatu untuk membentuk kesatuan sekerja dan mengadakan perjuangan untuk menuntut hak-hak yang layak. Mereka mengadakan perhimpunan, mogok, dan demonstrasi untuk menekankan tuntutan mereka kepada majikan dan pihak berkuasa.
Pekerja dulu berjuang dapatkan hak yang dinikmati sekarang
Perjuangan pekerja juga sering kali melibatkan risiko besar, termasuk penahanan, pemecatan, dan dalam beberapa kes, kekerasan fizikal. Namun, semangat perjuangan tidak pernah padam, dan generasi pekerja sebelum ini terus bertarung demi masa depan yang lebih baik bagi mereka dan generasi akan datang. Hasil dari perjuangan ini adalah undang-undang buruh yang melindungi hak-hak pekerja, seperti undang-undang tentang upah minimum, undang-undang keselamatan dan kesihatan pekerja, serta undang-undang yang mengawal jam kerja.
Oleh itu, Hari Pekerja bukan sekadar cuti umum. Ia merupakan titik fokus untuk menghargai dan menghormati pengorbanan serta perjuangan yang telah dilakukan oleh kaum pekerja sebelum kita. Ia mengingatkan kita tentang pentingnya terus memperjuangkan keadilan di tempat kerja dan memastikan bahawa hak-hak pekerja dilindungi dan dihormati. Sebagai masyarakat, kita perlu menghargai sumbangan pekerja kepada pembangunan negara dan terus berusaha untuk mencipta persekitaran kerja yang adil, selamat, dan sejahtera bagi semua.